离职七年后，我能否要求之前的单位为我补交社

能否要求补交社保需看合同签订时间。依据《劳动法》等规定，若合同已签七年，可要求补缴；若近期签订，则不能要求补缴以前社保。不及时处理，可能影响退休待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式需视合同签订情况而定。若合同已签多年，可通过工会或法律途径要求补缴；若合同近期签订，则无法要求补缴，但可与单位协商其他补偿方式。选择时需考虑个人权益及实际情况。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
能否补交社保看合同。合同签七年，找工会或起诉要求补缴；合同近期签，无法补缴，可与单位谈补偿。具体操作：1.确认合同签订时间；2.如符合补缴条件，向工会或法院提出请求；3.如不符合，与单位协商其他方案。